본 저서는 비교적 일반적인 독자층을 대상으로 공공부문의 전략기획수립 및 성과관리의 방법론을 다루고자 한다. 그러나 이미 기존 학술저서 등에서 많이 다루고 있는 경영기획, 공공부문 성과관리 기법, 이론들을 총망라하기보다, 현재 우리나라 공공기관 등에서 가장 빈번하게 활용되는 기획·성과관리 방법론들이 선택적으로 다루어지고 있다. 따라서 민간기업에 특화되었거나 기술적으로 적용하기 매우 어려운 경영관리기법들은 되도록 제외하였고, 우리나라 공공부문에 대한 법정 평가체계를 대응하기 위해 일선 현장에서 선호되는 전략수립방안, 성과관리체계 이론을 중심으로 내용을 구성하였다. 본 저서는 공공조직에서 전략기획 및 성과관리 업무를 처음 맡게 된 실무진이나 공공행정을 전공하는 대학생, 대학원생의 관점에서 유용한 지식을 제공하는 데 목적을 두고 있다. 또한 행정기획론의 이론과 방법론을 실용적인 관점에서 제시할 뿐 아니라, 지속가능성, 사회적 가치, 포스트코로나 등 오늘날 우리나라뿐 아니라 글로벌 사회가 추구하고 있는 공공조직경영의 새로운 패러다임을 중점적으로 조명하였다. 이는 오늘날 우리나라뿐 아니라 글로벌 사회가 추구하고 있는 조직경영패러다임의 전환을 반영하기 위함이다. 본 저서를 통해 사회적·시대적 요구가 어떻게 국가 정책의제로 재탄생하며, 이러한 정책들이 어떻게 공공조직의 경영체계에 내재화되어야 하는지를 일선 현장의 관점에서 재구성하고자 하였다.

연세대학교 행정학 학사, 석사
미국 남가주대학교(University of Southern California) Ph.D
명지대학교 행정학과 교수
University of North Florida 교수
기획재정부 준정부기관 경영평가단 단장
대통력 직속 정책기획위원회 위원