『노동법의 쟁점과 사례』는 〈개별적 노동관계법 주요 내용 및 쟁점〉, 〈개별적 노동관계법 사례 해설〉, 〈집단적 노동관계법 주요 내용 및 쟁점〉, 〈집단적 노동관계법 사례 해설〉을 수록하고 있는 책이다.

소속대학:이화여자대학교 법학전문대학원
학위
·이화여자대학교 법학사 및 법학석사
·독일 프랑크푸르트(Frankfurt)대학교 법학박사
주요 논문
·독일 노동법상 근로조건 결정시스템-취업규칙으로부터 사업장협정으로-(노동법연구, 2016)
·모(母)의 업무에 기인한 태아의 건강손상에 대한 책임-생명, 젠더, 노동에 대한 질문 -(법학논집, 2017)
·최저임금 결정구조에 관한 검토(노동법학, 2018)
·‘근로자파견성’ 판단 기준 재정립의 모색-판례에 대한 분석을 중심으로(노동법포럼, 2019)
·일터민주주의를 위한 노동법적 과제(노동법학, 2020) 등.