임금?HR연구는 연2회(3, 9월) 발간되며 국내외 기업의 인사?조직, 임금관리, 노사관계 제도에 있어서 가장 이슈가 되는 주제를 특집으로 선정, 이와 관련된 전문가 및 현업 담당자의 의견을 수록하고 있습니다.

특집주제 : 변화의 시대, 인재 확보 전략

주제발표 : 급변하는 경영환경, 기업의 인재 확보 전략 | 이찬

연구논단 :
직무중심 인사관리와 성과기반 인재 확보 방안 | 구정모
채용 방식과 선발 도구의 다변화 | 홍석환
신규인력의 조직 적응 및 역량 발휘를 위한 온보딩 혁신 | 강진구
핵심인재 트렌드 : 테크 선도기업 중심의 핵심인재 관리 | 송한상
글로벌기업 인재전략과 국내기업에 주는 시사점 | 최현진

사례연구 :
기업시민형 인재 확보 및 육성을 위한 포스코의 고민과 노력 | 김상목
트렌드를 이끄는 롯데건설의 채용 패러다임 | 김빛나
LX인터내셔널의 채용 전략 및 운영 사례 | 김승재

이슈논단 :
일본 도요타자동차의 인사제도 개혁 | 김명중

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