(1) 2023년 대비 7급 및 9급 공무원 행정학 과목의 핵심정리집입니다.
(2) 최근 15년간 출제된 문제를 분석하여 시험에 꼭 나올 만한 내용만 추려서 정리했습니다.
(3) 출제횟수에 따라 글자 색깔을 달리 표시하여 어느 부분이 몇 차례 출제되었는 지를 한 눈에 알 수 있도록 하였습니다. 최근 15년간(2008~2022) 총 79회(9급: 39회, 7급: 40회)의 시험에서 1회 기출된 부분은 굵은 글씨체로, 2회는 파란색, 3회는 굵은 파란색, 4회는 황토색, 5회는 굵은 황토색, 6회는 빨간색, 7회 이상 출제된 부분은 굵은 빨간색으로 표시하였습니다.
(4) 본 교재는 7급과 9급을 모두 준비하시는 수험생들을 위해서 기존 7급 교재와 9급 교재를 합쳐서 만들었습니다. 구성이나 내용은 개별 7급 교재나 9급 교재와 별 차이는 없으나, 양 직급 시험의 기출 지문을 모두 포함하고 있습니다.
(5) 이 책에는 문제가 수록되어 있지 않습니다. 동일한 목차로 구성된 기출문제집이 따로 출간되어 있으므로 문제집만 필요하신 분은 그 책을 구매하시기 바랍니다.
(6) 인쇄용 pdf 파일을 따로 판매하고 있습니다. 내용과 구성은 전자책과 동일하며 필요한 부분만 인쇄해서 사용하시면 편리합니다. 구매 방법은 출판사 블로그(blog.naver.com/bandalmun)를 참고하시기 바랍니다.

제1편 행정의 개념

제1장 행정의 의의
제1절 행정과 정부
제1절 행정과 법/정치/경제
제2절 행정과 시민사회

제2장 행정학의 의의
제1절 행정학의 특징과 체계
제2절 행정학의 주요이론

제3장 행정의 한계와 통제
제1절 행정이념과 행정가치
제2절 행정의 한계
제3절 행정통제
제4절 행정윤리와 행정부패

제2편 행정의 이론과 실제

제1장 정책
제1절 정책의 의의
제2절 정책형성
제3절 정책분석
제4절 정책결정
제5절 정책집행
제6절 정책평가
제7절 정책변동

제2장 조직
제1절 조직의 유형
제2절 조직구조론
제3절 조직행태론
제4절 조직변동론

제3장 인사
제1절 인사행정의 의의
제2절 공직구조의 형성
제3절 능력발전과 동기부여
제4절 평가와 보상
제5절 행동규범과 권리

제4장 예산
제1절 예산의 의의
제2절 예산과정
제3절 예산제도의 변천
제4절 회계제도

제5장 행정개혁과 전자정부
제1절 행정개혁
제2절 행정정보화
제3절 전자정부

제6장 지방자치
제1절 지방자치의 의의
제2절 중앙-지방정부간 관계
제3절 지방자치단체의 조직과 기능
제4절 지방자치단체의 재정
제5절 지방자치단체와 지역주민