이 교수자용 가이드북은 우리나라 직업들에게 공통으로 요구되는 10가지 직업기초능력 가운데 하나인 대인관계능력에 대한 것이다. 대인관계능력이란 직업생활에서 협조적인 관계를 유지하고 조직구성원들에게 도움을 줄 수 있으며, 조직 내부 및 외부의 갈등을 원만히 해결하고 고객의 요구를 충족시켜줄 수 있는 능력을 의미한다. 직업기초능력으로서 모든 직업인이 공통으로 지녀야 할 대인관계능력을 의미하는 것이기 때문에 높은 수준을 요구하는 것은 아니다. 그러나 일부 교육훈련기관이나 산업체 등에서 관리자 및 특정 분야의 종사자들을 대상으로 교육을 할 때 수준이 매우 높거나 전문성을 요하는 내용을 포함하는 경우가 있기 때문에 신중하게 주의를 기울여 지도할 필요가 있다.
교수자용 가이드북은 학교나 직장에서 직업인에게 공통으로 요구되는 대인관계능력을 보다 효과적으로 지도하기 위한 지침으로 활용할 수 있으며, 대인관계능력표준에 기초하여 개발된 학습자용 가이드북을 보다 효과적으로 지도하기 위한 것이다.
대인관계능력 교수자용 가이드북은 크게 ‘Ⅰ. 대인관계능력 지도지침’과 ‘Ⅱ. 대인관계능력 지도실제’로 구성되어 있다.

Ⅰ. 대인관계능력 지도지침
1. 지도의의
2. 교육목표
3. 내용체계 및 시간
4. 교수방법
5. 학습내용 확인지침

Ⅱ. 대인관계능력 지도실제
1. 대인관계능력 지도
2. 하위능력별 지도
가. 팀워크능력 지도
나. 리더십능력 지도
다. 갈등관리능력 지도
라. 협상능력 지도
마. 고객서비스능력 지도