사업주가 꼭 알아야할 노동법 관련 내용을 담은 '핵심만 담은 노무관리 가이드 북' 및 노동관계법 준수 자가진단표입니다. 이 책자는 사업장에서 노동법 준수 여부를 사업주 스스로 진단해 볼 수 있도록 돕기 위해 만들었습니다. 노동관계법 준수 자가진단표의 경우 일반 기업용은 주요 노동법 15가지 항목, 4대 기초노동질서는 서면 근로조건 명시, 임금명세서 교부, 최저임금 준수, 임금체불 예방의 주요 노동법 4가지 항목에 대해 사업주 스스로 진단해 볼 수 있도록 제작한 자료입니다

01. 근로조건 서면명시
02. 근로자 명부 및 계약서류 보존
03. 임금 등 각종 금품 지급
04. 근로시간 및 연장근로 한도 위반
05. 휴게시간 부여
06. 유급휴일 부여
07. 연차유급휴가 부여
08. 연소자와 모성 보호
09. 취업규칙
10. 퇴직급여 지급
11. 직장 내 괴롭힘 예방
?12. 최저임금 준수
13. 직장 내 성희롱 예방
14. 고용상 성차별 금지
15. 비정규직 차별 금지
16. 노사협의회 설치·운영