과연 왜 사람은 이주하는가? 그것도 일하기 위해서.인류 시작부터 끊임없이 진행된 노동 이주, 그리고 그와 동반하여 나타나는 여러 가지 사회적 문제는 현재까지 연속성을 가지고 있다고 해도 과언은 아닐 것이다. 하지만 끊임없이 발생하는 다양한 인격과 권리의 문제 앞에서 우리는 한 발 뒤로 물러서 다시금 ‘노동 이주’를 직시해야 한다. 이주노동자가 최소한의 권리와 노동권을 보장받기 위해서는 정책의 변화나 제도의 변화 이전에 ‘노동’에 대한 인식의 변화가 선행되어야 한다. - 서문 중에서
대구가톨릭대학교에서 재미 한인의 종교 생활에 대한 연구로 박사학위를 취득하였고, 현재 대구가톨릭대학교 다문화연구원에 연구교수로 재직 중에 있다. 연구 관심 분야로 이주민의 종교 생활과 이주민 사회에서 종교의 역할 등 이주와 종교의 관련성 등이 있다. 대구가톨릭대학교 교양교육연구센터 학술지 편집위원과 정책연구 위원으로 활동 중이다. 최근 논문으로는 이중언어교육에 대한 연구가 있으며, 시민교육 차원에서 다문화사회에 필요한 덕목이라고 할 수 있는 관용(toleration)에 관심이 있다.
머리말제1부 세계화와 노동의 이해제1장 세계화 개념과 영향 1. 세계화의 개념과 유의 개념 2. 세계화의 영향 참고문헌 제2장 세계화, 노동과 자본의 변화 1. 세계화, 유연성, 노사관계 2. 세계화와 자본주의에 대한 다양성 이론 참고문헌제3장 노동의 이해(Ⅰ) : 동양의 노동관 1. 유교(儒敎)의 노동관 2. 불교(佛敎)의 노동관 3. 묵가(墨家)의 노동관 4. 도가(道家)의 노동관 참고문헌제4장 노동의 이해(Ⅱ) : 서양의 노동관 1. 존 로크(J. Locke, 1632년~1704년)의 노동관 2. 애덤 스미스(A. Smith, 1723년~1790년)의 노동관 3. 헤겔(G. W. F. Hegel, 1770년~1831년)의 노동관 4. 카를 마르크스(K. Marx, 1818년~1883년)의 노동관 참고문헌 제5장 노동의 이해(Ⅲ) : 현대사회의 노동관 1. 자본주의 노동관 2. 사회주의 노동관 3. 현대 한국의 노동관 참고문헌 제2부 국제노동력 이주와 한국 사회제6장 국제노동력 이주의 이해 1. 국제노동력 이주의 원인과 유형 2. 국제이주의 사회경제 및 정치적 영향 3. 외국인 근로자의 이동과 적응 4. 국제이주의 영향력 참고문헌 제7장 국제노동력 이동의 이론 1. 행위이론 2. 구조이론 3. 관계 이론 4. 국제노동력 이동 이론 평가와 보완 참고문헌 제8장 외국인력의 이해와 고용허가제 이전 한국의 노동정책 1. 외국인력의 개념 2. 고용허가제 이전 한국의 단순 외국인 노동제도 참고문헌 제9장 외국인 고용허가제 1. 고용허가제 운영조직과 운영 2. 고용허가제 관련 법 3. 고용허가제 원칙 4. 고용허가제 도입에 대한 찬·반 근거 5. 현행 고용허가제의 문제점 참고문헌 제10장 한국 사회와 외국인 근로자 통합정책 1. 외국인 근로자와 한국 상황 2. 외국인 근로자와 한국 사회발전 3. 한국 사회의 외국인노동자 사회통합 참고문헌
