중국 역사상 가장 오랜 분열의 시기를 겪었던 때는 바로 춘추전국시대이다.그러나 난세에는 영웅이 나온다는 말처럼 이 복잡한 시기에 오히려 많은 영웅호걸(英雄豪傑)이 나왔다. 영웅호걸이란 말 그대로 지혜와 용기가 뛰어나고 풍모가 있으며, 보통 사람이 하기 어려운 일을 해낼 수 있는 사람이라는 뜻한다.<br /><br /> 특히 춘추시대의 제후들은 중원(中原)의 패자(?者)가 되기 위해 서로 힘겨루기를 했는데, 그중 가장 세력이 강했던 다섯 명의 제후(諸侯)를 가리켜 ‘춘추오패(春秋五?)’라 한다.<br /> <br /> 이 춘추오패는 제환공(齊桓公), 진문공(晉文公), 초장왕(楚莊王), 오왕(吳王) 합려(闔閭), 월왕(越王) 구천(勾踐)을 말한다. 하지만 일설에서는 이 다섯 명 중오왕 합려와 월왕 구천 대신 송양공(宋襄公)과 진목공(秦穆公)을 넣기도 한다. 즉 춘추오패 중 제환공, 진문공, 초장왕은 고정이고 나머지 둘만 학계에서 이견이 존재한다는 뜻이다.<br /> 그러나 아무리 이견(異見)이 존재하더라도 춘추오패가 한 시대를 주름잡은 영웅(英雄)이란 사실은 변함이 없다. 따라서 그들의 성공담(成功談)이 지금까지도 계속 전해 내려오는데, 그 중 초장왕(楚莊王)의 이야기를 다루고자 한다.<br /><br /> 초장왕(楚莊王)은 초나라 22대 군주로 초나라를 반석 위에 올려놓은 군주이다. 비록 어린 나이에 보위에 올랐으나 안으로는 내실을 다져 반란을 진압하고 밖으로는 여러 나라를 굴복(屈服)시켜 마침내 춘추오패의 세 번째 패자(?者)로 등극한 인물이다. <br /><br /> 초장왕이 패업을 이루기까지 비결(?訣)이 여러 가지 있겠으나 그중 저자는 관용의 리더십을 으뜸으로 꼽는다.<br /><br /> 미국의 제16대 링컨 대통령의 리더십은 정적(政敵)까지 포용한 ‘관용(寬容)과 인내(忍耐)’의 리더십으로 유명하다. 그는 당, 정파, 지역, 학교 등 특정인맥을 초월한 리더십을 발휘하였다. 특히 그의 관용 리더십은 편 가르기와 패거리 정치가 판치는 이 시대 우리를 향해 던지는 통렬한 메시지다.

프롤로그
01. 초장왕 시절, 충신과 간신 구분
02. 부하의 잘못을 관대하게 봐준 초장왕의 관용(寬容)
03. 은혜를 갚고 떠난 부하 장수 당교(唐狡)
04. 링컨 대통령의 관용 리더십
05. 따뜻함과 관용을 넘어서는 리더십은 없다.
06. 리더십은 거창한 것이 아니다.
07. HOW TO : 관용 리더십, 어떻게 발휘할 것인가?
가. 관용의 미덕으로 도전을 이끌어라!
나. 반대로 구성원들의 관용을 받아보자!
다. 인재확보, 관용으로 접근하라!
에필로그 인공지능시대‘포용’과 ‘관용’으로 협업 실천