현대 경제의 핵심 화두인 유연성을 종합적으로 탐구한 이 책은 불확실성의 시대를 헤쳐나가는 새로운 나침반을 제시한다. 저자 최형지는 다양한 경험을 통해 얻은 통찰력을 바탕으로 경제 시스템의 유연성 제고 방안을 깊이 있게 분석한다.

책은 크게 5개의 장으로 구성되어 있다. 1장에서는 유연한 경제 정책의 설계와 실행을 다루며, 2장은 유연한 규제 체계의 경제적 영향을 탐구한다. 3장에서는 화폐와 금융 시스템의 유연성을, 4장에서는 교육 시스템의 유연성과 미래 인재 양성 방안을 제시한다. 마지막 5장에서는 유연한 사회 안전망 구축의 중요성을 논한다.

저자는 복잡한 경제 개념을 일상적인 예시를 통해 쉽게 설명하며, 독자들이 유연성의 중요성을 직관적으로 이해할 수 있도록 돕는다. 특히 각 장의 끝에 제시된 실천적 제안들은 독자들이 자신의 삶과 조직에 유연성의 개념을 적용할 수 있는 구체적인 방법을 제공한다.

4차 산업혁명, 기후 위기, 팬데믹 등 전례 없는 도전에 직면한 현 시점에서 이 책의 메시지는 더욱 절실하다. 유연성은 단순한 적응을 넘어 새로운 기회를 창출하는 핵심 역량이며, 이는 개인과 조직, 나아가 국가의 지속가능한 성장을 위한 필수 요소다.

이 책은 정책 입안자, 기업인, 교육자, 그리고 불확실한 미래를 준비하는 모든 이에게 귀중한 통찰을 제공할 것이다. 변화를 두려워하지 않고 능동적으로 대응하는 유연한 사고방식은 우리 모두에게 필요한 미래의 생존 전략이다.

약표제지
표제지
서문
1장 유연한 사고의 경제학 기초
1.1 경제 패러다임의 변화와 유연성의 중요성
1.2 유연성 자본의 개념과 측정 방법
1.3 유연한 사고의 과학적 기반
1.4 유연성의 경제학적 모델링
1.5 디지털 시대의 유연한 사고와 경제적 기회
1.6 유연성의 역설 극복하기
1.7 글로벌 경제에서의 문화적 유연성
2장 개인의 유연성 자본 키우기
2.1 마인드셋의 경제학 이해하기
2.2 적응형 의사결정 능력 향상하기
2.3 창의적 문제 해결의 경제적 가치
2.4 감정 유연성의 경제학
2.5 네트워크 유연성으로 기회 포착하기
2.6 경력 유연성으로 미래 대비하기
2.7 재무적 유연성 확보하기
3장 조직의 유연성 혁명
3.1 유연한 조직 구조의 경제적 이점
3.2 유연한 인재 관리의 새로운 패러다임
3.3 조직 학습과 지식 관리의 유연성
3.4 유연한 의사결정 시스템 구축하기
3.5 조직 문화의 유연성 진단과 개선
3.6 위기 탄력성과 조직의 경제적 지속가능성
3.7 유연한 혁신 생태계 조성하기
4장 시장과 산업의 유연성 동학
4.1 유연한 시장의 특성과 경제적 효율성
4.2 산업 간 경계의 모호성과 새로운 기회
4.3 플랫폼 경제와 유연한 가치 사슬
4.4 긱 이코노미와 노동 시장의 유연성
4.5 순환 경제를 위한 유연한 비즈니스 모델
4.6 글로벌 가치 사슬의 재구성과 경제적 유연성
4.7 기술 변화와 시장의 유연한 대응
5장 유연한 경제 시스템 구축하기
5.1 유연한 경제 정책의 설계와 실행
5.2 유연한 규제 체계의 경제적 영향
5.3 유연한 화폐 시스템과 금융 혁신
5.4 교육 시스템의 유연성과 미래 인재 양성
5.5 유연한 사회 안전망 구축하기
5.6 스마트 시티와 유연한 도시 경제 시스템
5.7 글로벌 경제 변화에 대한 유연한 대응 전략
마치는 글
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