“가만히 있으면 아무것도 변하지 않는다!”구글, 페이스북을 초성장시킨 《퍼포스풀》2021년 새롭게 시작하는 사람들에게 꼭 필요한 책!우리가 기억하는 윤창호법, 민식이법! 이 법은 친구의 죽음이, 내 가족의 죽음이 헛되지 않게 그리고 다시는 이런 억울한 일이 일어나지 않게 법으로 제도화하기 위한 아주 작은 행동에서 시작됐다. 국회의원도, 대기업 CEO도, 사회단체도 아닌 우리 주변에 있는 아주 평범한 사람들이 세상을 향해 뿌린 영향력인 것이다. ?퍼포스풀?은 이런 위대한 변화를 만들어낸 시작의 힘을 전하는 책이다. 동시에 그 힘을 견인하는 단 하나의 가치인 ‘퍼포스풀’의 의미와 역할을 보여주고, 일상에 적용할 수 있도록 안내한다. 스타트업 회사를 창업하든, 대기업에서 일하든, 작은 지역 공동체에서 일하든 아니면 아직 미흡한 인턴이든 상관없다. 그들이 어디서, 어떻게, 그리고 얼마나 사소하게 시작하든 행동과 실천의 힘을 믿는다면, 누구나 내 주변, 내 직장 나아가 세상을 변화시킬 불씨를 충분히 일으킬 수 있다고 말하고 있다. “실리콘 밸리에서는 거의 20년 동안 회사를 통해 세상을 더 좋은 곳으로 만들고자 하는 사람들과 함께 일했다. 내가 본 그들은 전부 나나 당신들처럼 평범하지만, 우리가 사는 이 세상에 중대한 문제가 있다는 사실을 발견하고 이를 해결하기 위해 기꺼이 일어선 사람들이었다.”지금껏 우리는 대단한 권력자, 부와 명예를 갖춘 기업의 CEO, 책임과 결정권을 쥐고 있는 막강한 리더들만이 직장을, 세상을 변화시킬 힘이 있다고 생각했다. 하지만 이 책은 우리의 편협한 생각의 틀을 과감하게 무너뜨리고, 우리도 변화의 주축이 될 수 있다고 강조한다. 특별히 스타트업 창립자와 IT 기업 임원, 그리고 사회적 변화의 리더였던 저자 제니퍼 덜스키는 자신이 수십년 동안 야후, 구글, 페이스북을 성공으로 이끈 많은 경험들과 기업 및 사회운동 분야의 무브먼트 스타터들의 강력하고 설득력 있는 이야기들을 엮어 단계적으로 성공에 이르는 비법을 설명한다. 즉 우리가 무언가를 시작하기에 앞서 망설여지는 두려움을 깨고 한 걸음 한 걸음 나아갈 수 있는 원천의 비밀을 제공하고 있다. 요약하면 다음과 같다. 첫째, 퍼포스풀을 무기로 삼아라, 둘째, 시작이 반이다, 셋째, 비전을 확장시켜라, 넷째, 거대 결정권자를 설득하라, 다섯째, 동료를 함께 나아가라, 여섯째, 비판을 기회로 활용하라, 일곱째 실패를 뛰어넘어라.
제니퍼 덜스키는 페이스북 그룹 및 커뮤니티 총괄이다. 야후의 비즈니스 부문 리더 및 2011년 구글에 인수된 딜맵의 CEO직을 비롯해 15년 이상 성공적인 스타트업과 인터넷 대기업에서 근무했다. 최근에서 체인지닷오알지 사장 겸 COO를 역임했다. 링크드인과 《포춘》, 《허핑턴포스트》 및 여러 미디어 매체에서 리더십과 경영, 기업가 정신에 관한 글을 기고하고 있다.
1. 퍼포스풀의 놀라운 힘 _무브먼트란 무엇인가긍정적 변화의 시작점 23작은 행동은 점점 커진다 26우리가 곧 희망이다 322. 기꺼이 시작하면 도달한다 _시작이 반이다제일 먼저 박수 쳐라 39한 사람이 쏘아올린 연쇄 반응 42두려움을 딛고 나아가라 48'왜 나는 안 돼?'라고 질문하라 51스스로를 과소평가하지 마라 55최초의 경험을 이겨내라 62모든 것을 혼자 할 필요는 없다 693. 간절한 것을 설정하라 _의도를 행동으로 옮기는 첫걸음만들고자 하는 미래 설정하기 79비전에 힘을 더하는 스토리 84투지와 새로운 전략을 이끄는 원천 87변화를 실현시키는 로드맵 구축하기 92지지자를 모아줄 인플루언서 찾기 97지지자들이 선두에 서게 만들라 1034. 골리앗을 동반자로 만들라 _결정권자를 설득하는 법다윗과 골리앗 다시보기 111올바른 상대를 찾아라 117결정권자는 무엇에 움직이는가 119먼저 권력 지도를 그려보라 122적절한 목소리의 중요성 130요구하지 않으면 얻을 수 없다 133당신을 지원할 근거를 마련하라 135데이터는 중요한 무기가 된다 138장기적인 관점으로 꾸준히 하라 144참여의 다섯 단계 이해하기 1475. 혼자서는 멀리 갈 수 없다 _함께하는 동료 격려하기플래티넘 법칙을 적용하라 _161모든 열정을 불러오라 168도전과제는 힘이 세다 177심리적 안정감을 선사하라 194누구에게나 뭔가 있다 203기꺼이 유머의 대상이 되어라 2176. 부정 요신에 속지 마라 _비판을 지렛대로 삼아라피드백을 두려워 마라 223신뢰로 감싸 부정적 공격을 막아라 226트롤에 대응하느라 힘 빼지 마라 230그들이 틀렸음을 보여주라 233비판자들의 지식을 이용하라 238두 팔 벌려 껴안아줘라 242최고의 선수에게도 코치가 필요하다 2517. 실패의 두려움을 넘어서라 _장애물을 넘어 끊임없이 나아가라흐린 날에도 계속 산에 올라라 261록키의 순간을 기억하라 265실패의 경험을 공유하라 267유일한 실패는 포기하는 것 269협력자를 찾아라 277책임과 지지를 나눌 파트너를 세워라 281완벽주의에서 벗어나라 287장애물을 탓하지 마라 291성장형 사고로 전환하라 296감정적 거리 유지하기 300에필로그 당신은 누구에게든 영향을 미칠 수 있다 305주 312
